| LEADER : 00000nam 2200000uu 4500 |
| 008 081009s2545th m 000 0 tha d |
| 020 ^a9749046528 :^c180 บาท. |
| 040 ^aneu. |
| 082 0 ^a658.32^bก634ก 2545. |
| 100 0 ^aกิ่งพร ทองใบ. |
| 245 10 ^aการบริหารค่าตอบแทน =^bCompensation management /^cกิ่งพร ทองใบ. |
| 246 31 ^aCompensation management |
| 260 ^aกรุงเทพฯ :^bDiamond in Business World,^c2545. |
| 300 ^a276 หน้า :^bภาพประกอบ ;^c26 ซม. |
| 505 0 ^aลักษณะและความเป็นมาของการบริหารค่าต.อบแทน--ปรัชญา ทฤษฎี และหลักการของการบริหารค่าตอบแทน--การวิเคราะห์ปัจจัยที่มีอิทธิพลต่อการบริหารค่าตอบแทน--การวางแผนการบริหารค่าตอบแทน--การจัดหน่วยงานบริหารค่าตอบแทน--การจัดทำโครงสร้างค่าตอบแทนพื้นฐาน--การนำโครงสร้างค่าตอบแทนพื้นฐานไปใช้--การขึ้นหรือปรับโครงสร้างค่าตอบแทนพื้นฐาน--ค่าตอบแทนแบบจูงใจ--ค่าตอบแทนทางอ้อม--ค่าตอบแทนสำหรับบุคลากรบางประเภท--การควบคุมการบริหารค่าตอบแทน--การบริหารค่าตอบแทนในระบบราชการพลเรือน--แนวโน้มของการบริหารค่าตอบแทน. |
| 650 7 ^aค่าจ้าง. |
| 650 7 ^aการวิเคราะห์งาน. |
| 650 7 ^aการประเมินผลงาน. |
| 852 ^aคณะบริหารธุรกิจ สาขาการจัดการ. |
| 999 ^a อาภาภรณ์ |
แสดงรายละเอียดบรรณานุกรม
< ปิดหน้าต่าง
